GDPS Tingkatkan Standar Pengelolaan Tenaga Kerja Profesional
Jakarta, CNBC Indonesia - PT Garuda Daya Pratama Sejahtera (GDPS), bagian dari Garuda Indonesia Group, memperkuat standar pengelolaan tenaga alih daya (TAD) melalui peningkatan kompetensi sumber daya manusia, tata kelola perusahaan, dan pemanfaatan teknologi digital. Langkah ini dilakukan untuk menjawab kebutuhan pelanggan yang semakin menuntut layanan yang profesional, adaptif, dan efisien.
Sebagai perusahaan penyedia layanan Business Process Outsourcing (BPO), GDPS kini melayani berbagai sektor, mulai dari aviasi, energi, logistik, FMCG, transportasi publik, hingga facility management. Pengalaman tersebut menjadi modal perusahaan untuk terus mengembangkan layanan yang mampu mengikuti dinamika kebutuhan operasional para pelanggan.
"Kepercayaan yang diberikan pelanggan menjadi dorongan bagi perusahaan untuk terus meningkatkan kualitas layanan. Keberlanjutan kerja sama yang telah terjalin menjadi amanah bagi kami untuk terus meningkatkan kualitas layanan," ucap Direktur Utama GDPS, Cornelis Radjawane dikutip Minggu (26/7/2026).
Lebih lanjut, ia juga menyampaikan bahwa, fokus perusahaan bukan sekadar menyediakan tenaga kerja, tetapi memastikan seluruh proses pengelolaannya berjalan sesuai standar operasional, didukung pengembangan kompetensi SDM, tata kelola perusahaan yang baik, serta pemanfaatan teknologi sehingga mampu memberikan nilai tambah bagi pelanggan.
Dalam operasionalnya, GDPS menerapkan sistem pengelolaan tenaga kerja yang terintegrasi. Proses tersebut mencakup rekrutmen, pengembangan kompetensi, inovasi operasional, hingga pemanfaatan sistem monitoring digital yang memungkinkan pengawasan berlangsung lebih efektif dan efisien.
Pendekatan itu dirancang agar layanan tidak hanya mampu memenuhi kebutuhan operasional saat ini, tetapi juga tetap relevan menghadapi perubahan kebutuhan bisnis pelanggan di masa depan. Dengan standar operasional yang terukur serta dukungan teknologi, perusahaan berupaya menghadirkan layanan yang lebih adaptif sekaligus memberikan nilai tambah bagi setiap mitra bisnis.
Berbekal pengalaman mengelola tenaga kerja di berbagai sektor industri, GDPS optimistis dapat terus memperkuat posisinya sebagai mitra strategis dalam penyediaan solusi pengelolaan tenaga kerja yang andal, terintegrasi, dan berkelanjutan.
(bul/bul)