Dongkrak Pekerja RI, 3 Sending Organization Ini Raih Naker Award 2025
Jakarta, CNBC Indonesia - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) kembali menggelar Naker Award 2025 sebagai bentuk apresiasi kepada para pemangku kepentingan yang dinilai berkontribusi signifikan dalam pembangunan ketenagakerjaan nasional.
Untuk kategori kategori Sending Organization Pemagangan Luar Negeri, penghargaan Naker Award 2025 diberikan kepada LPK Nakayosi Gakuin Center, LPK Higlob, dan LPT Universal Japan Course.
Sending organization (SO) adalah lembaga resmi yang memiliki izin dari Kementerian Ketenagakerjaan untuk mengirim tenaga kerja, seperti pemagang atau pekerja migran, ke luar negeri. Lembaga ini menjadi perantara antara tenaga kerja di negara asal dan perusahaan penerima di negara tujuan.
Menteri Ketenagakerjaan Prof. Yassierli menjelaskan terdapat banyak peluang magang di luar negeri. Dia berharap kuota SO bisa ditingkatkan sehingga kesempatan itu bisa dimanfaatkan.
"Saya selalu minta ketika ada accepting organization atau gubernur dari Jepang, dari mana pun, tolong dong ditambah nolnya di belakang. Jadi kalau awalnya mengirim 10 ribu, tinggal tambah nolnya 100 ribu," ujar dia dalam Naker Award 2025, Rabu (26/11/2025).
Dia mengatakan tak sedikit para pemagang yang memberikan testimoni positifnya. Di mana mereka kembali ke Indonesia dari luar negeri dengan pengalaman kerja profesionalisme.
"Tidak hanya ke Jepang, Tapi juga ke negara-negara lain. Saya mengucapkan terima kasih apresiasi kepada semua SO yang sudah ikut membantu pemerintah menyukseskan program pemerintah selama ini," tambah Yassierli.
Dalam kesempatan yang sama, Sekretaris Jenderal Kementerian Ketenagakerjaan Cris Kuntadi mengungkapkan Naker Award 2025 merupakan ajang apresiasi dari Kementerian Ketenagakerjaan bagi perusahaan, lembaga, dan para pemangku kepentingan yang telah menujukan komitmen dalam kepaduan serta pengembangan dunia kerja nasional.
Selain itu, mendorong peningkatan kualitas layanan ketenagakerjaan melalui penerapan praktik terbaik dan kepatuhan terhadap regulasi. Selanjutnya, mengidentifikasi dan mempromosikan berbagai inovasi dalam pengembangan dunia kerja.
Keempat membuka motivasi bagi perusahaan dan lembaga untuk terus memperkuat tata pengelolaan ketenagakerjaan. Terakhir, memperkuat sinergi antara pemerintah, dunia usaha, lembaga pelatihan, dan pekerja dalam mencapai tujuan pembangunan ketenagakerjaan nasional.
"Kami melaporkan, dalam Naker Award ini ada 5 kategori, dan 5 kategori adalah semuanya kategori yang baru. Artinya belum pernah dilakukan sebelum 2025 ini," ungkap dia.
Sebagai informasi terdapat lima kategori penghargaan Naker Award 2025, yaitu Perusahaan yang Telah Mempekerjakan Tenaga Kerja Penyandang Disabilitas (TKPD); Wajib Lapor Lowongan Pekerjaan (WLLP) Terbaik; Sending Organization (SO) Pemagangan Luar Negeri Terbaik; Balai Latihan Kerja Komunitas (BLKK) Terbaik; dan Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) Terbaik.
Naker Award 2025 merupakan agenda tahunan Kemnaker dengan tujuan memberikan apresiasi kepada pihak-pihak yang berperan aktif dalam pembangunan ketenagakerjaan. Selain itu meningkatkan motivasi pemerintah daerah, dunia usaha, lembaga pelatihan, dan institusi lainnya
Kemudian mendukung peningkatan produktivitas tenaga kerja dan keberlanjutan pasar kerja; serta mendorong budaya kerja yang inklusif, berkeadilan, dan berdaya saing.
Penyelenggaraan penghargaan ini juga menjadi wadah untuk memperkuat kolaborasi antara pemerintah pusat, pemerintah daerah, lembaga pelatihan, dan dunia industri.
(dpu/dpu)[Gambas:Video CNBC]